Индивидуальный график обучения
Комфортные условия для обучения
Учебный центр «Производственник» проводит обучение. Мы предлагаем программу повышения квалификации «Предупреждение коррупции в организациях».
Курс разработан на основе строгих требований ФЗ № 273-ФЗ «О противодействии коррупции». Кроме того, учитывается ФЗ № 273-ФЗ «Об образовании в РФ». Следовательно, программа полностью отвечает положениям Приказа Минтруда России № 331н.
Несомненно, обучение рассчитано на 54 академических часа. Таким образом, заочная форма с применением дистанционных технологий очень удобна. В результате, это позволяет проходить материал без отрыва от работы.
Модуль 1. Коррупция как угроза безопасности Российской Федерации
Во-первых, проводится анализ коррупции как негативного фактора. Безусловно, она дестабилизирует государственное управление и экономику. Кроме того, изучаются основные риски безопасности.
Модуль 2. Международные стандарты государственного управления
Во-вторых, дается обзор ключевых международно-правовых актов. В частности, это Конвенция ООН и акты ГРЕКО. В итоге, рассматривается внедрение стандартов в практику.
Модуль 3. Зарубежные акты в области противодействия коррупции
Например, изучается экстерриториальное антикоррупционное законодательство. Следовательно, разбираются законы других стран. Более того, оценивается их влияние на российские организации.
Модуль 4. Общая характеристика системы противодействия коррупции в РФ
Таким образом, изучается структура антикоррупционного законодательства. Вдобавок, детально рассматриваются ключевые Национальные планы.
Модуль 5. Институциональный статус подразделений по профилактике
Несомненно, важны правовое положение и функции таких подразделений. Кроме того, изучаются полномочия ответственных должностных лиц.
Модуль 6. Возможные подходы к проведению оценки коррупционных рисков
В частности, рассматривается методология выявления коррупционно-емких процессов. Следовательно, изучается порядок составления карты рисков.
Модуль 7. Антикоррупционная политика организации
Безусловно, важен порядок разработки локального акта. В результате, происходит определение ключевых мер предупреждения.
Модуль 8. Положение о предотвращении конфликта интересов
Например, разбирается понятие личной заинтересованности. Кроме того, изучается порядок декларирования и урегулирования ситуаций.
Модуль 9. Кодекс этики и служебного поведения работников
Во-первых, идет установление стандартов этичного поведения. Таким образом, определяются профессиональные нормы и правила взаимодействия.
Модуль 10. Положения о подарках и знаках делового гостеприимства
Во-вторых, изучаются строгие правила получения подарков. Вдобавок, важен порядок учета угощений и недопустимость финансирования политических проектов.
Модуль 11. Каналы получения информации и защита заявителей
Следовательно, рассматривается организация работы «горячих линий». Безусловно, важно обеспечение конфиденциальности и защиты заявителей.
Модуль 12. Подходы к информированию и консультированию
Например, это системы регулярного обучения персонала. Кроме того, обсуждается проведение вводных инструктажей и консультаций.
Модуль 13. Иные меры по предупреждению коррупции
В частности, изучается комплекс организационно-управленческих мер. В итоге, сюда входит финансовый контроль и аудит.
Модуль 14. Планирование антикоррупционной деятельности
Таким образом, важна разработка планов антикоррупционных мероприятий. Более того, детально изучается контроль их исполнения.
Модуль 15. Подготовка локальных нормативных актов
Несомненно, разбираются юридико-технические требования. Следовательно, это важнейшие правила разработки внутренних документов.
Модуль 16. Меры по предупреждению коррупции и трудовое законодательство РФ
Безусловно, важно закрепление антикоррупционных обязанностей в договорах. Кроме того, учитываются требования ТК РФ при взысканиях.
Модуль 17. Предупреждение коррупции и законодательство о персональных данных
Например, необходимо соблюдение строгого баланса. В частности, это касается внутренних проверок и требований ФЗ № 152-ФЗ.
Модуль 18. Антикоррупционные коллегиальные органы
Во-первых, изучается порядок их правильного формирования. Вдобавок, рассматривается регламент работы таких Комиссий.
Модуль 19. Участие в коллективных инициативах
Во-вторых, обсуждается присоединение к Хартии российского бизнеса. Более того, это участие в различных отраслевых объединениях.
Модуль 20. Стандартизация и сертификация
В частности, рассматривается применение национальных стандартов. Например, это известная система менеджмента ISO 37001.
Модуль 21. Ответственность за коррупционные правонарушения
Следовательно, изучается дисциплинарная и административная ответственность. В итоге, подробно рассматривается уголовная ответственность лиц.
Модуль 22. Использование цифровых технологий
Несомненно, важно применение современного ПО. Кроме того, это использование аналитических систем автоматической проверки.
Модуль 23. Профилактика правонарушений при осуществлении закупок
Таким образом, изучаются антикоррупционные механизмы в контрактных системах. В результате, идет жесткое недопущение сговора.
Итоговая аттестация
В завершение, проводится обязательная проверка знаний (экзамен).
Безусловно, к освоению программы допускаются лица со средним профессиональным или высшим образованием. В результате, вы получите следующие компетенции:
В целом, процесс обучения максимально прост и понятен:
Поэтому просим оформить заявку по форме. Затем направьте ее на электронный адрес: uc.pk@bk.ru
Образовательная лицензия (Проверить лицензию Вы можете на сайте РОСОБРНАДЗОРА)
Кому необходимо проходить данный курс?
Безусловно, обучение необходимо руководителям организаций. Кроме того, курс нужен специалистам подразделений по профилактике коррупции.
Как проходит итоговый экзамен?
В частности, итоговая аттестация проходит в форме тестирования. Экзамен считается сданным при 65% верных ответов.
Заносится ли удостоверение в реестр ФИС ФРДО?
Да, несомненно. Сведения о документах о повышении квалификации передаются в Федеральный реестр.
Какой документ выдается после окончания обучения?
В итоге, выдается Удостоверение о повышении квалификации установленного образца на 54 часа. Также выдается протокол заседания комиссии.
